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    好Young济宁 | 匠承初心六十八载 智创未来育匠兴城——济宁市技师学院书写技工教育“高分答卷”

    来源:曲阜融媒   作者:曲阜融媒

       阅读:7403

       发布时间:2026-06-23 15:18:15

    [摘要] 济宁市技师学院坐落在济宁市高新区崇文大道3166号,始建于1958年,是一所政府创办的国家级重点技工院校。校园占地329亩,校舍建筑面积16.6万平方米,年全日

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    济宁市技师学院坐落在济宁市高新区崇文大道3166号,始建于1958年,是一所政府创办的国家级重点技工院校。校园占地329亩,校舍建筑面积16.6万平方米,年全日制招生人数保持在3600人以上。

    现有全日制在校生1.3万人,教职工835人,其中高级技术职称教师239人、一体化教师401人,硕士及博士研究生327人,师资队伍建设走在全省技工院校前列。

    2023年,学院成为全国首批59家国家技能根基工程培训基地之一,荣获职业教育最高奖“黄炎培职业教育奖优秀学校奖”,“孟庆站技能大师工作室”入选国家级技能大师工作室。

    学院第三次获批国家级高技能人才培训基地,获评“山东省技工教育特色名校”“山东省技工院校传统文化师资培训基地”“山东省省级工匠学院”。

    01

    守正创新,多元办学贯通发展


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    学院坚持开放办学、多元融通,构建现代技工教育发展新路径,生源涵盖初中生、高中生、中职生、大学生,真正实现了人才培养多元化、高端化、国际化、社会化。学院倾力打造二年制大学生预备技师班,开设计算机应用与维修、数控加工、机电一体化技术、化工工艺四大热门专业,实施“技能+学历”复合型技能人才培养模式,所有考生免试入学、学费全免、参军优先、毕业即获预备技师毕业证书等同本科学历待遇,就业前景广阔。在国内升学通道上,学院全面打通学历提升与技能成才双向路径,大力推行“技能+学历”双证互通,系统开设3+2高职贯通、3+4本科贯通等多层次培养模式,与省内本科高校、高职院校协同育人,让优秀学子升学有路、深造有门,就业有路。学院积极推进“职教出海”战略,先后与德国、韩国、吉尔吉斯斯坦等国家高校建立深度战略合作,引入国际先进职教标准、课程体系与培养模式,推动技能人才培养国际化、标准化。通过多元办学、贯通发展,为学生打通升学、就业、创业、出国深造全链条成长通道,让每一位技师学子都能凭技能立身、凭学历出彩。


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    产业智联 专业矩阵升级

    学院以“专业跟着产业走”的办学定位,锚定济宁“232”优势产业集群,形成了信息工程学院、智能制造学院、机电工程学院、建筑工程学院、交通运输学院、化工与制药学院、家政与健康管理学院、商贸文旅学院、基础教学部和济宁科技职业中专教学部“8院2部”的专业育人体系,48个技师、高技、中专专业嵌入智能制造、人工智能、低空经济等核心领域,15个国家级与省级重点特色专业成为产业对接标杆。专业建设以“产业需求”为风向标,实现教育链与产业链的精准咬合,让专业设置始终与产业脉搏同频共振,为区域产业升级注入强劲动能。

    产教融创 实训生态赋能

    学院聚焦企业核心人才需求,以“工学一体”为育人密码,推动校企融合平台提质升级,构建“培训基地+产业学院+订单班”三级技能人才培育体系,搭建机电一体化、数控加工、智能制造等160余个现代化实训中心和一体化工作站;建成北方机器人(无人机)培训中心及维保中心、腾讯云融发数字经济人才培养基地、美国凯登制浆生产线(智能制造实习厂)、技师快修产教中心等高端实训载体,联合山东融发数字、山东恒信等行业头部企业,打造10个现代产业学院。深入开展“百企深度合作”活动,聘请30余位“国家特级技师”“山东省首席技师”担任校园“实训教授”将生产流水线直接“搬”进课堂,1.3万名在校生在“教室即车间”的沉浸式教学中淬炼技能。近三年先后与165家企业合作开设“订单班”,培养技能人才7193名,实现人才培养与企业需求的精准对接。

    集团聚力 职教生态示范

    学院坚持以集团化办学引领产业协同,联合188家企业、20所技工院校和9家职业培训机构,组建了全省首家、全国首批实质化运行的技工教育集团,形成了“政府主导、行业指导、校企共育”机制。集团依托市委、市人民政府26条专项扶持政策及每年1000万元专项经费,构建“一核三强”产教融合紧密型利益联结体。编制的工业机器人系统操作员、虚拟现实技术2个专业团体培训标准通过国家评审,精准对接济宁机器人产业“三器一系统”发展需求。学院入围全国首批示范性技工教育联盟(集团)建设院校,获评山东省重点技工教育集团(联盟)建设院校,办学经验入选人社部《技工院校校企合作实践指南》,受邀在全国职协技校委员会年会上作主旨发言,获人社部领导、各技工院校认可,为区域产业协同发展提供了范本。

    02

    培根铸魂,构建“四化融合”体系


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    学院始终坚持为党育人、为国育才初心使命,以创建“学生需要、家长认可、企业满意、社会美誉”的全国一流技师学院为办学目标,秉承“以爱赋能、产教塑形、文化铸魂、品德润心”的育人理念,着力构建“四化融合”育人体系,把红色文化+军事文化+企业文化+传统文化有机融入人才培养全过程。


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    红色领航 信仰铸魂赋能

    学院注重发挥红色教育春风化雨的感染力,常态化开展国旗下的演讲、红色文化大讲堂、爱国主题宣讲“三讲”活动;举办“赓续红色血脉、歌声祝福祖国”合唱比赛,创新开展“薪火影院”观影活动,充分激发学子的爱国之情、强国之志。依托济宁市丰富的红色文化资源,学院建立红色文化教育、传统文化研修、企业文化认知、军事文化演练“四基地”,让学生通过沉浸式参观、体验,培育红色品质,树立刻苦学习、奋发向上的理想信念。

    军规塑型 素养硬核锻造

    学院实行学生军事化管理一日生活制度,从新生军训、生活条例、内务卫生和言行举止等方面加强教育管理;全力打造户外素质教育拓展基地,开展丰富多彩的素质拓展活动,将军事文化融入新生入学教育、学生日常教育,用军事化管理铸造学生的优秀品质和良好习惯,提升学生职业素养、纪律观念和团队精神。

    匠心赋能 校企文化共生

    学院将企业文化与技工教育深度结合,定期举办企业家论坛、劳模工匠宣讲、校友讲堂等活动,增强学生对企业文化的认同感,促进校企文化互融。创建行走的技师故事宣讲团、青春技“益”志愿服务队,设置企业文化班级展示墙、技能人才成果展等,激发校企文化育人的内生动力,为学生成长成才打下勤奋敬业、勇于担当的工匠品格,播撒技能成才、技能报国的种子。

    文润匠心 传统智育融合

    学院充分发挥优秀传统文化的引领作用,建成校园微型图书馆,举办铸魂育心大讲堂,通过每课一语、草坪音乐会、院长下午茶等丰富学生校园生活。支持各二级学院举办特色鲜明的“第二课堂”、山东非遗手造等传统文化进校园活动,邀请传统文化名家、民间艺人、非遗传承人等进校园、进课堂,将书画、汉服、戏曲、剪纸、泥塑等学生喜闻乐见的传统文化技艺,与专业学习紧密结合,不仅厚植了学生的文化底蕴,又提升了学生的综合素养。

    03

    砥砺深耕,办学实力持续攀升


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    学院一路砥砺奋进、硕果盈枝。2023年,学院成为全国首批59家国家技能根基工程培训基地之一,荣获职业教育最高奖“黄炎培职业教育奖优秀学校奖”,“孟庆站技能大师工作室”入选国家级技能大师工作室。学院第三次获批国家级高技能人才培训基地,获评山东省技工教育特色名校、山东省技工院校传统文化师资培训基地、山东省省级工匠学院,连续2年荣获山东省人才工作表现突出单位、连续4年获评山东省产教融合示范单位。


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    学院师生近三年累计斩获省级以上技能竞赛奖项545项;在第三届全国职业技能大赛山东选拔赛中成绩领跑全省,教师张伦镁成功入选世赛国家集训队。电子商务专业《客户服务》课程获评全国工学一体化优质课堂,现代信息技术专业群入选省优质专业群,智能制造公共实训项目入围2025年山东省新旧动能转换重点项目,综合办学实力与核心竞争力持续攀升。

    作为全国首批部省职业技能“标准化、规范化”示范培训基地,学院参与制定3个培训项目国家标准及实施方案。聚焦企业在职职工、农村转移劳动力等重点人群,开展各类培训100余个班次、覆盖20余个工种,年社会培训人数达4万余人次。

    建校68年来,学院紧密对接济宁工业经济发展需求,与多家优质企业建立深度合作,提供新型学徒制培养、送教入企等定制化服务,为济宁经济社会发展培养输送了12万余名高级技能人才。年均向智能制造等战略性新兴产业输送人才超3500人,毕业生本地就业率达95%以上、整体就业率稳定在98%以上,为济宁区域经济社会高质量发展提供坚实人才保障。

    关键词: Young 济宁 匠承 初心

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