90后都要65岁才能退休？媒体深入求证引关注

来源：网络 作者：声远热闻

阅读：653

发布时间：2024-07-23 16:02:26

评论：0

[摘要] 一则关于90后退休年龄的消息在社交媒体上引发热议，消息称，90后需等到65岁才能退休，这一说法让众多年轻人惊呼：“我们真的要工作那么久吗？”带着疑问，记者展开了深入调查。在调查过程中，记者发现，这一说

一则关于90后退休年龄的消息在社交媒体上引发热议，消息称，90后需等到65岁才能退休，这一说法让众多年轻人惊呼：“我们真的要工作那么久吗？”带着疑问，记者展开了深入调查。

在调查过程中，记者发现，这一说法并非空穴来风，根据我国现行的养老保险制度，男性职工的退休年龄为60岁，女性干部为55岁，女性工人为50岁，随着人口老龄化加剧，养老保险基金压力不断增大，延迟退休年龄的呼声越来越高。

去年，人力资源和社会保障部表示，将按照“小步慢走、弹性实施、强化激励”的原则，逐步推进延迟退休政策，据此，有媒体推测，90后可能成为第一批执行65岁退休年龄的人群。

这一推测是否准确？记者采访了多位专家，他们表示，虽然延迟退休年龄是大势所趋，但具体政策尚未出台，不能简单地认为90后都要65岁才能退休。

延迟退休年龄的具体方案仍在研究之中，政策制定者会充分考虑各方面的因素，包括不同行业的劳动强度、职工的身体健康状况等，未来延迟退休政策实施时，可能会设定一定的弹性空间。

随着社会进步和科技发展，未来人们的健康状况和生活质量有望得到提高，这意味着，即使延迟退休年龄，职工在退休后的生活质量并不会受到太大影响。

90后作为新一代年轻人，他们的就业观念和生活方式与前辈有所不同，许多90后追求工作与生活的平衡，注重个人发展，未来可能会有更多灵活的就业方式，如远程办公、兼职等，这也有助于缓解退休年龄延迟带来的压力。

虽然延迟退休年龄是大势所趋，但90后都要65岁才能退休的说法并非板上钉钉，在关注政策变化的同时，年轻人也应积极调整心态，为自己的未来做好规划，毕竟，生活总是充满变数，把握当下，才能迎接更美好的明天。

加载更多

相关阅读

精彩图片

新帖速递